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    曲折的成功——2010屆“十佳就業之星”周翔求職感言
    2010年10月15日16:23   瀏覽:4134次  

    周翔,航空宇航學院飛行器設計與工程專業2010屆學生,簽約上海航空公司。

    他,成績并不優秀,但成功進入中航技筆試,繼而后來被歐尚超市、西飛國際通知簽約。在婉拒以上兩家單位后,他成功應聘上海航空公司。

    一份工作難求。但在他的職場中,似乎一切都那么“游刃有余”。他說:“這很大程度上要歸功于我在求職時候所走的彎路?!?SPAN lang=EN-US>

     

    曲折的成功

    ——2010“十佳就業之星” 周翔求職感悟

     

    逆境中如何求職就業?應聘時如何揚長避短?人群中怎樣脫穎而出?四兩撥千斤,一俊遮百丑是不是職場神話?相信看完我的經歷,您一定會有所啟發。

    >一,目標是職業,不是公司。很多同學往往花費大量的時間與精力去了解公司的各種信息,卻忽視了職業本身的信息。

    應聘“中航技”時,許多同學投送了自己的簡歷。理由很簡單:“中航技”公司大、待遇好、總部在北京、地理優勢明顯。求職者中i乏成績優異者,但現場拍板進入筆試階段的人卻少之又少。因為大多數求職者并不了解“中航技”所招聘的職位:銷售人員。

    銷售人員必須具備高超的交流能力?!爸泻郊肌钡匿N售人員就必須具備高超的外語交流能力。把握這一點,就能夠抓住對方的-球。在校期間,我通過了“上海市中級口譯資格考試”,并參與了《飛行器雷電防護手冊》的翻譯工作。憑借著這些資本,我輕松獲得了“中航技”筆試的入場券。

    知己知彼,百戰不殆。公司關心的是求職者能否勝任某項工作,而不是根據求職者的特m來安排工作。只有正確理解了求職目標,才能有的放矢。

    第二,善于分析自己,發掘自己。分析要徹底,優點與缺點都要理清。發掘要實際,必須結合招聘單位的需求。

    “歐尚超市”見習經理招聘宣講會上,負責5陳述了許多見習經理應當具有的素質。其中,“責任”被強調了很多遍。宣講會結束后,我以暑期社會實踐擔任副隊長為例,向負責人充分展現了自己的責任心。負責人當即同意推薦我至上海的一家分店實習。

    展現自己的優點不難,難的是給人留下深 的印象。審時度勢,順水推舟,在對方重視之處畫龍點睛不失為兩全之策。

    第三,要學會推銷自己。一個不會推銷自己的人,先機盡失。

    應聘西飛國際時,與我同行的室友成績比我好,但不善言談。一番被動的問I之后,主管告訴他等待通知。這樣就錯過了一次好的機會。我以曾在西飛下場實習為話題,逐步拉近自身與主管的關系。在近似于拉家常的氣氛下,慢慢介紹自身的優勢。終于,主管很高興地通知我回去等消息,當天下午就讓我去簽約。

    沒聲音,再好 戲也出不來。只有學會推銷自己,才能占領職場的制高點。

    那么,我是怎樣狙擊上海航空公司的呢?

    首先,收集信息。主要包括:上海航空公司信息、機務維修信息、公司制度信息、職工信息、待遇信息等。從這E信息中,我了解到機務維修不是一份輕松的活兒,經常熬夜加班,但是待遇好,福利健全。做這份工作必須細心、有責任感、肯吃苦……

    其次,分析自身優勢。生理優勢:常熬夜,無應激性;體力、耐力好,擅長跑;性格優勢:做事細心,善于觀察, 手能力強,有責任心;物質優勢:上海有房,無需單位解決住房問題,家距東方航空公司職工公寓僅200米,距虹橋機場僅15分鐘路程,可乘坐班車上下班,出行方便。

    接下來,設計介紹詞。介紹自己的臺詞,就是推銷自己的臺詞。依據時間長短不同,需設計多種版本。如果我有5分鐘,我該怎樣展示自己;如果只有3分鐘,我該突出哪些優勢;如果僅有1分鐘,我怎樣才能給人留下深刻的印象;如果我只能說一句話,那最想說的又是什么。

    最后,設計簡歷。不能一封簡歷投百家。針對不同的公司,要有不同的側重。使用彩打并在封面打出公司的標志可以加深印象。簡歷中的文字切忌大白話,每一段要附加經歷、證書等加以證明。

    正是有了這樣的準備,我才能在上航的招聘中脫穎而出。

    其實,做一個職場狙擊手并不難。與其等待伯樂,不如主動出擊。與其四處撒網,不如一招制勝。我不是最好,但我一定最合適!

    周翔求職感悟.doc 

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